11 parasta CRO-yhteisöä, joihin liittyä vuonna 2026

Coming soon — Get career resources, software reviews, & expert tips right in your inbox Get Free Access

Cro communities standard editorial post 49492

Jos olet valmis oppimaan muilta CRO-ammattilaisilta, nämä yhteisöt auttavat sinua verkostoitumaan, jakamaan strategioita ja ratkaisemaan haasteita yhdessä sellaisten kollegoiden kanssa, jotka ymmärtävät tilanteesi.

11 parasta CRO-yhteisöä

Alla ovat yhteenvedot parhaista CRO-yhteisöistä. Arvioni tarjoavat katsauksen kunkin yhteisön yleisöön, kokoon, kustannuksiin ja muuhun.

1. The CRO Club – Paras käytännönläheiseen konversio-optimoinnin tukeen

The CRO Club korostaa resursseja ja vertaistukea kokeneille liikevaihdosta vastaaville johtajille
The CRO Club tarjoaa kokeneille liikevaihdosta vastaaville johtajille käytännönläheisiä resursseja ja avoimia johtotason keskusteluja.
  • Yleisö: Kokeneet liikevaihdosta vastaavat johtajat, RevOps-ammattilaiset ja GTM-johtajat
  • Kustannus: Maksuton
  • Alusta: The CRO Clubin verkkosivusto ja jäsenten hallintapaneeli

Maksuton jäsenyytemme, The CRO Club, on suunniteltu Chief Revenue Officer -roolissa toimiville ja kokeneille go-to-market-johtajille, jotka tarvitsevat käytännönläheisiä resursseja ennustettavien liikevaihtokoneistojen rakentamiseen ja johtamiseen. Loimme sen nimenomaan liikevaihdosta vastaavan johtamisen käytännön realiteetteihin – emme yleisiin myyntineuvoihin.

Miksi liittyä? Jäsenet saavat rajattoman pääsyn GTM-viitekehyksiin, vertailuarvoihin, myyntiputkea ja viestintää koskeviin tekoälykehotteisiin sekä ennustamiseen ja kauppojen toteuttamiseen koottuun työkalupakkiin. Järjestämme eksklusiivisia CRO-tapahtumia ja pyöreän pöydän keskusteluja, joissa liikevaihdosta vastaavat johtajat voivat verkostoitua ja testata ajatuksiaan muiden alan ammattilaisten kanssa. Jos vastuullasi on muuttaa liikevaihtostrategia toistettavaksi suorituskyvyksi, täältä löydät resurssit, joita olisimme itse aikanaan kaivanneet.

2. Pavilion – Paras johtotason mentorointipiireihin

Pavilionin etusivu
Pavilion-yhteisö yhdistää GTM-johtajat kollegoihin, jotka hyödyntävät tekoälyä todellisten liikevaihtohaasteiden ratkaisemisessa.
  • Yleisö: Kokeneet GTM-johtajat B2B SaaS- ja teknologia-aloilla
  • Koko: Yli 5 000 jäsentä
  • Jäsenyyden kustannus: Hinta pyydettäessä
  • Alusta: Slack, verkkosivusto, lähitapahtumat, Zoom, Pavilion University

Pavilion on yksityinen, hakemukseen perustuva yhteisö työssään toimiville GTM-johtajille – CRO-johtajille, myyntijohtajille, RevOps-johtajille ja heidän kollegoilleen – jotka vastaavat tuloksesta ja tarvitsevat todellisia vastauksia ihmisiltä, jotka ovat samassa tilanteessa. Se on yksi B2B SaaS -liikevaihtomaailman tunnetuista verkostoista, ja sen jäseniä työskentelee myynnin, markkinoinnin, CS:n ja RevOpsin parissa.

Miksi liittyä? Jos haluat näkemyksiä kollegoilta, jotka ovat todella ratkaisseet parhaillaan kohtaamiasi ongelmia, Pavilion tarjoaa niitä nopeasti – sen Slack-yhteisö tunnetaan alle 10 minuutin vastausajoista, ja vastaajina on kokeneita ammattilaisia. Päivittäisen vertaistenvaihdon lisäksi saat pääsyn Pavilion Universityyn, 8 viikon AI in GTM -sertifiointiin, yli 700 lähitapahtumaan vuosittain sekä New Yorkissa järjestettävään lippulaivatapahtumaan, nelipäiväiseen GTM-huippukokoukseen.

Pavilion tarjoaa myös Pavilion Gold -tason yli 100 miljoonan dollarin ARR-yritysten C-suite-johtajille, joten mitä korkeammalla organisaatiossasi olet, sitä kohdennetumpi kokemuksesi voi olla.

Get Free Access
Join the next generation of CROs and unlock trends, tips, and tools to help you tackle today's challenges and prepare for the future of GTM.
Get Free Access

Have an account? Log In

3. RevGenius – Paras osallistaviin päivittäisiin verkostoitumistapahtumiin

RevGeniusin etusivu
RevGenius-yhteisö kokoaa liikevaihtoalan ammattilaiset yhteen tapahtumien, työpaikkojen, etujen ja vertaistuen merkeissä.
  • Kohderyhmä: B2B-myynnin, markkinoinnin, RevOpsin ja CS:n ammattilaiset
  • Koko: yli 60 000 jäsentä
  • Jäsenyyden hinta: Ilmainen
  • Alusta: Slack, verkkosivusto, Zoom, lähikonferenssit, uutiskirje

Jared Robinin perustama RevGenius on myynnin, markkinoinnin, RevOpsin ja CS:n parissa työskentelevien liikevaihtoalan ammattilaisten maailmanlaajuinen yhteisö. Se perustuu ajatukseen, että nykyaikainen liikevaihdon luominen näyttää erilaiselta kuin ennen, ja tarjoaa jäsenille tilan selvittää, mitä tämä käytännössä tarkoittaa.

Miksi liittyä? RevGeniuksen valtava koko tarkoittaa, että pääset mukaan päivittäisiin keskusteluihin, joita käydään kaikissa liikevaihtoon liittyvissä toiminnoissa. Tämä tekee siitä vahvan täydennyksen kuratoidummille, vain johtajille tarkoitetuille yhteisöille. Viikosta toiseen saat käyttöösi kahvikeskustelut, kuukausittaisen esittelypäivän, jossa uusia työkaluja ja toimintamalleja testataan käytännössä, sekä pääsyn Revoltiin — jäsenille tarkoitettuun ilmaiseen vuosittaiseen konferenssiin.

Jos olet senioritason johtaja, suosittelen hakemaan Revenue Creators Communityyn. Se on johtotason yhteisö, jossa vertaisten keskustelut ovat keskittyneempiä ja strategisempia.

4. Wizards of Ops – paras RevOps-operaattoreiden ongelmanratkaisuun

Wizards of Ops -yhteisön etusivu
Wizards of Ops -yhteisö tarjoaa operaatioiden ammattilaisille tilan oppia, tehdä yhteistyötä ja kehittää osaamistaan.
  • Kohderyhmä: Kaikentasoiset RevOps-, SalesOps- ja MarketingOps-ammattilaiset
  • Koko: yli 5 000 jäsentä
  • Jäsenyyden hinta: Ilmainen
  • Alusta: Slack, verkkosivusto, Zoom-verkkoseminaarit

Wizards of Ops (WizOps) on tarkistettu Slack-yhteisö RevOps-, SalesOps- ja MarketingOps-ammattilaisille. Jäseniä on yli 2 500 yrityksestä, joten se on yksi suurimmista nimenomaan operaatioihin keskittyvistä yhteisöistä.

Miksi liittyä? WizOps pidetään tarkoituksella vapaana myyntipuheista, joten Slack-kanavat keskittyvät todellisten ongelmien ratkaisemiseen — Salesforce-ongelmiin, teknologiavalintoihin, prosessisuunnittelua koskeviin kysymyksiin ja kaikkeen siltä väliltä. Slackin lisäksi saat pääsyn shOPS Talk -sarjaan, Zoom-verkkoseminaarisarjaan, jossa operaatioiden johtajat kertovat, mikä heidän organisaatioissaan todella toimii.

Suosittelen tätä erityisesti CRO-organisaatiosi RevOps- ja operaatioiden johtajille. Kyseessä ei niinkään ole vertaistensa CRO-johtajien verkosto, vaan taktinen tukijärjestelmä ihmisille, jotka vastaavat käytännön toteutuksesta.

5. RevOps Co-op – paras RevOps-johtamisen kehittämiseen

RevOps Co-op -yhteisön etusivu
RevOps Co-op -yhteisö tarjoaa liikevaihto-operaatioiden ammattilaisille asiantuntevaa ohjausta, koulutusta ja verkostoitumismahdollisuuksia.
  • Kohderyhmä: Liikevaihto-operaatioiden ammattilaiset ja johtajat ympäri maailmaa
  • Koko: yli 19 000 jäsentä
  • Jäsenyyden hinta: Ilmainen
  • Alusta: Slack, verkkosivusto, Zoom, lähitapahtumat, uutiskirje, podcast

Matt Volmin RevOps Co-op on liikevaihto-operaatioiden ammattilaisten maailmanlaajuinen yhteisö, joka perustuu vertaistiedon jakamiseen ja urakehitykseen. Se on yksi suurimmista nykyään saatavilla olevista nimenomaan RevOpsiin keskittyvistä yhteisöistä. Tarjolla on ilmainen perustaso sekä maksullisia tasoja, jotka avaavat asteittain laajempia resursseja.

Miksi liittyä? Rise-taso tarjoaa mielestäni eniten arvoa kokeneille ammattilaisille — siihen sisältyy yksityinen Slack-kanava Director-tason ja sitä ylemmän tason ammattilaisille, kuukausittainen henkilökohtainen uravalmennus Matt Volmin kanssa sekä tietopankki, jossa on yli 200 mallipohjaa, työskentelylomaketta ja ostajan opasta. Digitaalisen yhteisön lisäksi RevOps Co-op järjestää RevOpsAF:n, vuosittaisen lähitapahtumana järjestettävän RevOps-konferenssin, sekä paikallisten lukujen tapaamisia ympäri maailmaa, jos haluat verkostoitua kasvokkain.

Jos RevOps-johtajasi pyrkivät etenemään organisaatiossasi strategisempiin rooleihin, tämä on yhteisö, jota suosittelisin heille ensimmäisenä.

6. Modern Sales Pros – paras kuratoitu GTM-johtajien vertaisverkosto

Modern Sales Pros -yhteisön etusivu
Modern Sales Pros -yhteisö yhdistää myyntijohtajat vertaissivistyksen ja jaetun asiantuntemuksen avulla.
  • Kohderyhmä: Teknologia- ja SaaS-alan myynti- ja liikevaihtojohtajat
  • Koko: Yli 35 000 jäsentä
  • Jäsenyyden hinta: Ilmainen
  • Alusta: Google Groups, verkkosivusto, Zoom, lähitapahtumat

Peter Kazanjyn vuonna 2015 perustama Modern Sales Pros on hakemukseen perustuva vertaissivistysyhteisö myynti- ja liikevaihtojohtajille. Jäsenten arviointiprosessi on harkittu — noin 67 % jäsenistä on johtajatasolla tai sitä ylempänä, ja 9 % toimii CXO-tasolla.

Miksi liittyä? Jäsenistön laatu erottaa tämän yhteisön muista: saat strategisia keskusteluja ihmisten kanssa, joilla todella on budjettivastuu ja jotka vastaavat liikevaihdosta, etkä vain ammattilaisten kanssa, jotka haluavat oppia perusteet. Löydät yli 250 tallennetta liikevaihdon johtamiseen liittyvästä sisällöstä, Google Groupsiin perustuvan itsemarkkinoinnista vapaan foorumin pitkäkestoisia kysymyksiä ja vastauksia varten sekä eksklusiivisia lähitapaamisia ja tapahtumia.

Suosittelisin tätä erityisesti CRO:ille, koska signaalin ja kohinan suhde on poikkeuksellisen hyvä ilmaiseksi yhteisöksi — hakemusprosessi todella karsii jäsenistöä.

7. Sales Assembly – Paras koko tiimin kattavaan liikevaihtokoulutukseen

Sales Assembly -yhteisön etusivu
Sales Assembly kehittää liikevaihtotiimien osaamista koulutusten, sertifiointien ja asiantuntijoiden vetämien ohjelmien avulla.
  • Kohderyhmä: Kasvuvaiheen yritysten B2B-teknologia- ja SaaS-alan liikevaihtotiimit
  • Koko: Yli 1 000 jäsentä
  • Jäsenyyden hinta: Alkaen $18,000/vuosi
  • Alusta: Verkkosivusto, jäsenten portaali, Zoom, lähitapahtumat

Sales Assembly on koko liikevaihto-organisaatiolle tarkoitettu B2B-teknologiaan keskittyvä jäsenyhteisö, joka palvelee AE- ja SDR-rooleista CRO:ihin. Yksi asia on hyvä tietää heti aluksi: jäsenyys ostetaan yritystasolla, joten tarvitset budjettihyväksynnän ennen liittymistä.

Miksi liittyä? Jos haluat koko tiimisi kehittävän taitojaan samanaikaisesti, Sales Assembly tarjoaa yli 250 suoraa ohjelmaa vuodessa ja 14 roolikohtaista sertifiointipolkua. Kaikkia vetävät tehtävään nimetyt johtajat — käytännön johtajat, jotka ovat itse toimineet opettamissaan tehtävissä. CRO:na saat myös pääsyn johtotason vertaisryhmiin, joissa voit verrata strategioita ja vaihtaa ajatuksia muiden liikevaihtojohtajien kanssa.

Mielestäni rajattomien paikkojen malli erottaa tämän todella muista — henkilöstömääräsi voi kasvaa ilman, että jäsenyyden hinta nousee sen mukana.

8. Chief – Paras naisjohtajien vertaisryhmiin

Chiefin naisjohtajien ja ylimmän johdon verkosto
Chief-yhteisö kokoaa yhteen kokeneet naisjohtajat vertaissuhteiden ja johtajuuden kehittämisen merkeissä.
  • Kohderyhmä: VP- ja C-suite-tason kokeneet naisjohtajat
  • Koko: Yli 20 000 jäsentä
  • Jäsenyyden hinta: Alkaen $5,800/vuosi
  • Alusta: Verkkosivusto, jäsenten portaali, lähiklubitalot, virtuaalitapahtumat

Chief on yksityinen yhteisö naispuolisille VP- ja C-suite-johtajille yli 10 000 yrityksestä, joihin kuuluu 67 % Fortune 100 -yrityksistä. On hyvä huomata heti aluksi: Chief ei keskity erityisesti liikevaihtoon — se on toimialat ja tehtäväalueet ylittävä johtajaverkosto, joka perustuu asemaan ja sukupuoleen eikä tehtäväalueeseen.

Miksi liittyä? Chiefin lippulaivapalvelu on Core Groups -ydinryhmät — huolellisesti kootut 8–10 jäsenen ryhmät, jotka tapaavat säännöllisesti tarkoin valitun johtajuusvalmentajan kanssa. Näin saat johdonmukaisen ja luottamuksellisen ympäristön todellisten johtamishaasteiden käsittelyyn. Lisäksi saat pääsyn Wharton School of Businessin koulutuksiin, fireside-keskusteluihin ja työpajoihin sekä fyysisiin klubitaloihin New Yorkissa, Los Angelesissa, Chicagossa, San Franciscossa ja Lontoossa.

Suosittelisin tätä erityisesti naispuolisille CRO:ille, jotka haluavat vertaisverkoston, joka ulottuu eri tehtäväalueille ja toimialoille — eikä rajoitu vain liikevaihtoon.

9. ProductLed – Paras PLG-liikevaihtojohdolle

Tuotelähtöisen kasvun Slack-yhteisö
ProductLed-yhteisö kokoaa yhteen PLG:n parissa työskentelevät vaihtamaan ajatuksia ja oppimaan kokeneilta kollegoilta.
  • Kohderyhmä: SaaS-tuote-, kasvu- ja liikevaihtojohdon edustajat
  • Koko: yli 21 000 jäsentä
  • Jäsenyyden hinta: Ilmainen
  • Alusta: Slack, verkkosivusto, virtuaalitapahtumat, podcast

ProductLed on yli 21 000 SaaS-alan ammattilaisen Slack-yhteisö, joka keskittyy tuotelähtöiseen kasvuun. Sen perusti Wes Bush, teoksen Tuotelähtöinen kasvu: Kuinka rakentaa itsensä myyvä tuote kirjoittaja. Yhteisö sai alkunsa vuonna 2018 pienimuotoisena keskusteluna, ja se on kasvanut sisältämään ammattilaisia esimerkiksi HubSpotin, Intercomin, Canvan ja Contentfulin kaltaisista yrityksistä.

Miksi liittyä? Suosittelisin tätä erityisesti SaaS-yritysten CRO:ille, jotka johtavat PLG-malliin tai hybridiin myyntimalliin perustuvaa toimintaa – täällä alan ammattilaiset työstävät aktiivisesti kysymyksiä aktivoinnista, ilmaiskäyttäjistä maksaviksi asiakkaiksi muuttamisesta ja myyntitiimien rakenteesta itsepalvelumyynnin ympärillä. Slack-yhteisön lisäksi saat käyttöösi ilmaisen PLG Fundamentals -sertifioinnin, vuosittaisen ProductLed Summit -tapahtuman ja säännöllisesti päivittyvän podcastin.

On kuitenkin hyvä tietää etukäteen, että yleisö painottuu tuote- ja kasvurooleihin – olet yksi harvoista CRO:ista joukossa, mutta juuri tämä toimintojen välinen näkökulma tekee liittymisestä hyödyllistä.

10. Sales Enablement Collective – Paras mahdollistamistoimintojen skaalausta tekeville CRO:ille

Sales Enablement Collective -yhteisön etusivu
Sales Enablement Collective -yhteisö edistää myynnin mahdollistamisen ammattilaisten uraa tapahtumien, koulutusten ja sertifiointien avulla.
  • Kohderyhmä: B2B-teknologiayritysten myynnin mahdollistamisen ja liikevaihdon johtajat
  • Koko: yli 10 000 jäsentä
  • Jäsenyyden hinta: Ilmainen
  • Alusta: Slack, verkkosivusto, lähitapahtumat, webinaarit, tapaamiset

Sales Enablement Collective (SEC) on myynnin mahdollistamisen ammattilaisten ja liikevaihdon johtajien maailmanlaajuinen verkosto. Sitä ylläpitää omistautunut yhteisötiimi, jota johtaa yhteisöjohtaja Jack Debono. Sisaryhteisöjä ovat Product Marketing Alliance ja Go-to-Market Alliance.

Miksi liittyä? Jos olet CRO, joka vastaa myynnin mahdollistamisen toiminnosta – tai yrität rakentaa sitä – SEC on paikka, jossa tätä työtä laajassa mittakaavassa tekevät ammattilaiset käyvät aitoja keskusteluja. Slack-yhteisön lisäksi SEC järjestää vuosittaisen Chief Revenue Officer -huippukokouksen, jonka puhujina on C-tason johtajia esimerkiksi Googlen ja Checkout.comin kaltaisista yrityksistä. Lisäksi tarjolla on maailmanlaajuisesti kaupungeissa järjestettäviä lähitapahtumia, kuten myynnin mahdollistamisen huippukokouksia, johtajien illallisia ja maksaville jäsenille tarkoitettu mentorointiohjelma.

On hyvä huomata, että laajemmat edut – vertaisneuvostot, yli 400 tuntia tilauksesta katsottavaa sisältöä ja yli 13 sertifiointia – sisältyvät Pro- ja Pro+-tasoihin, joten hinnoitteluun kannattaa tutustua, jos haluat muutakin kuin Slack-käyttöoikeuden.

More Articles

11. Revenue Leaders Community – Paras taustaltaan tarkistettuihin CRO-vertaisyhteyksiin

Forsyt Revenue Leaders Community -yhteisön etusivu
Forsytin Revenue Leaders Community tarjoaa CRO:ille taustaltaan tarkistetun ympäristön hyväksi havaittujen toimintatapojen ja luotettavien suositusten jakamiseen.
  • Kohderyhmä: Chief Revenue Officerit, liikevaihdosta vastaavat johtajat, RevOps-johtajat ja kokeneet liikevaihto-organisaatioiden johtajat
  • Koko: 42 taustaltaan tarkistettua jäsentä ja yli 380 odotuslistalla
  • Jäsenyyden hinta: Hakemuksen perusteella
  • Alusta: Yksityinen verkkoyhteisö ja suorat vertaisviestit

Liikevaihtojohtajien yhteisö on yksityinen verkosto kokeneille ammattilaisille, jotka vastaavat suoraan liikevaihdon tuloksista tai vaikuttavat niihin. Jäsenyys tarkistetaan henkilökohtaisesti, ja painopiste on aidoissa liikevaihtojohtajissa eikä palveluntarjoajissa tai laajoissa myyntiyleisöissä.

Jäsenet voivat tutustua vertaistensa profiileihin, olla suoraan yhteydessä muihin johtajiin ja oppia, mitä työkaluja ja GTM-lähestymistapoja muut liikevaihtotiimit käyttävät.

Miksi liittyä? Jos olet CRO ja etsit suuren avoimen Slack-yhteisön sijaan pienempää ja tarkasti suodatettua verkostoa, Forsyt tarjoaa keskittyneemmän ympäristön. Sen arvo perustuu suoraan yhteyteen muiden liikevaihtojohtajien kanssa, joilla saattaa jo olla kokemusta vastaavien myyntiputkeen, RevOpsiin, työkaluihin ja GTM:ään liittyvien haasteiden ratkaisemisesta. Hakemus- ja tarkistusprosessi auttaa myös pitämään keskustelut merkityksellisinä kokeneen liikevaihtojohdon näkökulmasta.

Mitä seuraavaksi?

Haluatko viedä RevOps-osaamisesi seuraavalle tasolle? Tilaa The CRO Clubin uutiskirje saadaksesi asiantuntijaneuvoja, ohjelmistoarvosteluja ja muita resursseja, joiden avulla voit tuottaa ennustettavaa kasvua laajassa mittakaavassa.

Phil Gray
Philip Gray is the COO of Black and White Zebra, a digital publishing and tech company. He hails from rainy Glasgow, Scotland transplanted in not quite as rainy Vancouver, BC, Canada. With 10+ years of experience in leadership and operations in industries that include biotechnology, healthcare, logistics, and SaaS, he applies a considerable broad scope of experience in business that lets him see the big picture. His love for data and all things revenue operations landed him this role as resident big brain for the RevOpsTeam. A business renaissance man with his hands in many departmental pies, he is an advocate of centralized data management, holistic planning, and process automation. An unapologetic buzzword apologist, you can often find him double clicking, drilling down, and unpacking all the things. Want to get on a listicle? Find out more here.
Follow the author:

You may also like